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2020年10月人力資源管理（一）真題

卷面總分：分     試卷年份：2020.10    是否有答案：有   

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GE公司在招聘過程中，用于價值觀評估的人員素質測評方法是（）

  • A、面試
  • B、韋克斯勒童表測量
  • C、卡特爾16PF人格測驗
  • D、行政職業能力傾向測驗
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績效面談者在績效反饋面談中應當注意把握的是（）

  • A、只肯定成績，不指出缺點
  • B、先肯定成績，再指出缺點
  • C、先指出缺點，再肯定成績
  • D、只指出缺點，不肯定成績

功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中工指的是（）

  • A、資料方面的信息
  • B、人員方面的信息
  • C、事物方面的信息
  • D、其他方面的信息

人員錄用時，對遠遠超過任職資格條件的應聘者通常應采取的原則是（）

  • A、不用
  • B、慎用
  • C、優先考慮
  • D、堅決錄用

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